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【党建领航工程】韶山:推进“党建领航工程” 百姓得到更多实惠

来源:韶山新闻网作者:韶山市新闻中心发布时间:2018-09-10 16:51 浏览次数: 【字体:

  “现在自来水的压力足了,洗衣做饭不用愁了”“吃水不忘挖井人,感谢镇上为我们做了一件大好事”……看着“哗哗”涌出的自来水,韶山市银田镇银园村的村民们笑逐颜开,纷纷感谢党和政府。银田镇扎实推进“党建领航工程”,通过大量走访和谈心谈话,发现群众实际困难,想群众所想,解群众之困。今年3月,该镇相关负责人在银园村走访交谈中了解到,由于地形原因,造成该村部分村民家自来水压力不够,生活用水紧缺,甚至部分村民组没有通自来水等现象,给村民生活带来不便。近期完工的饮水工程项目投资120余万元,解决了750户、16家企业、2700多人的生产生活用水,这一民生实事工程为群众带来了真真切切的实惠,深受百姓称赞。

 

  自去年9月“党建领航工程”动员部署以来,韶山以此为统领,精心部署,周密安排,以上率下,始终坚持以高位推动促高效落实。全体市级领导以普通党员身份参加支部“主题党日”活动,分别到各自联系点讲党课,带头践行“四责四诺”,切实履行“一岗双责”主体责任;并且深入党建联系点,深入调研,加强指导,切实解决困难和问题。全市各党(工)委书记对“党建领航工程”开展近期工作提前调度、重点任务专题调度、难点问题及时调度,让党建责任“落地生根”。同时,广泛发动,立体宣传,充分利用“线上”“线下”多元化媒介,大力营造浓厚氛围。

 

  韶山旅发集团今年成功引进18名学历高、专业素养好的青年人才,采用领导班子+青年人才的“一对一”导师制培养模式,积极引导青年人才在本职岗位中实现价值;并且结合青年人才的自身优势,到专业岗位锻炼,往管理岗位“压担子”。该集团不拘一格降人才,让“千里马”脱颖而出。今年以来,韶山“人才库计划”从政策支撑、人才引进和工作激励等方面做好人才工作,加大对各类人才创新创业的扶持力度,共引进各类人才105名。

 

  截至目前,全市“党建领航工程”的六大计划均已取得明显成效。“火车跑得快,全靠车头带”。韶山加强政治建设,对干部班子队伍加强培训提升素质,树立鼓励干事创业的用人导向。加强后备干部推荐,坚持在工作一线、项目建设现场培养干部、发现干部和考察干部。实施谈心交心“5433”工作法,加大谈心谈话力度、广度和深度,今年以来全市开展交心谈话2000余人次。大力推进“四责四诺”“五联五问”,围绕高质量发展和“三大攻坚战”,下基层入一线收集建议765条、解决问题227个,政治力、执行力和领导班子公信力等“三力”有效提升。同时,韶山不断夯实党建工作基础,投资2300万元,高标准新建10个、改扩建23个村(社区)综合服务平台,“五化建设”全省领先、基层保障水平湘潭领先,做实党员学习教育管理、城市基层党建和党建促脱贫攻坚。

 

  自“党建领航工程”实施以来,全市党员干部的服务意识不断提升,百姓获得感显著增强。今年“五一”期间,韶山乡韶阳村韶圣种养殖合作社桑葚基地里,一串串果实饱满、紫黑油亮的桑葚挂满枝头,散发出诱人的果香,吸引不少市民游客前来采摘。看着这热闹丰收的喜人场景,在基地里做事的沈长辉老两口笑开了。今年61岁的沈长辉是该村的精准帮扶对象,合作社聘请他和老伴在基地长期做工,每人每年可以挣得一万四千元。该桑葚基地就是韶阳村党总支贯彻“党建领航工程”要求,实现党建带扶贫,探索实施符合该村实际的产业扶贫项目,也是由精准帮扶“扶”出的新景点。该项目流转土地80余亩,涉及40多户村民,每年租金约5万元;像沈长辉一样,基地聘请了两户困难家庭村民长期做工,每年还要请二十多名临时帮工,带动了劳动力就业,为当地村民带来了实实在在的收益。   刘湘利

 

[作者:刘湘利] [责任编辑:刘湘利]
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